民众投顾上海分公司业务员为业绩夸张收益,股友交几万被骗！维权已退费
民众投顾上海分公司业务员为业绩夸张收益,股友交几万被骗！维权已退费民众证券投资咨询有限公司是一家正规有资质的投顾证券咨询公司，在各地也有一些分公司，很多股友反映在此公司以及分公司交了咨询会员服务费感觉和前期网上客服宣传的内容大不相同，其实这就是存在业务员在夸大宣传，目的就是为了让你缴费，你发现没有，他们这种投顾公司有规定是不能和你分担赚亏的，意思就是你跟他们炒股，你赚了是你自己的，你亏了也和他们关系不大，那他们的目的就比较明显了，你只要交了服务费就行！业务员的工作和任务也比较直接了，成交的客户多就能高提成，所以很多业务员就是怎么效果好就怎么宣传！你看到的广告内容都是赚大钱的，而实际他们公司根本没那个实力，你交费以后根本就买不到他们宣传的那种票！
问题平台：民众投顾【民众证券投资咨询有限公司】
投资费用：股票服务费、荐股软件费
公司产品：操盘先锋、策略调研、私人管家（御用首席组合、财富巅峰）等等
喊单老师：邵军杰、吴伟伟、董齐安、焦晓颖、金飘勇等
平台服务：投顾助力投资、盘中直播预警、投顾服务
成功退款案例：
去年一天的下午6点多钟我在看深圳卫视非常有财节目，关于金融股票分析方面的，当时比较感兴趣就扫码获得相关投资个股信息。扫码之后有个客服加我微信，说他们是专业炒股团队。把我邀请到了一个股票群中，群中有个业务员，每天在群中发布关于股票的信息，9:25-9:30会推荐三只股票，一般这样的股票都会高开2-3个点，有的也会低开。
每天风雨无阻的提示股票，而且只要提示股票有涨停的，群中就会有些投资朋友吹嘘老师很厉害，群中很活跃，有很多投资朋友说跟着老师操作赚钱了，其中有几个投资朋友私下加我，问我有没有跟他们合作，然后我们嘘寒问暖。
一开始我并不相信，后来看他们群中很热闹，很多人跟着他们操作都赚钱了，加上业务员天天给我来电话，让我跟了老师操作可以赚钱，手机上给我发他们老师带他们会员用户操作赚钱的截图，在他们业务员再三相劝下，我在观察了接近一个月后于8月3号上午分几笔给他们交了26800元的操盘服务。
当我签完合同之后，他们业务员就把我踢出交流群，然后又给我安排一个客服，说接下来就是这个客服带我的操作。推荐的股票确实小赚了几千块钱，然后带单老师助理不断吹嘘自己多厉害公司实力很强。后面又让我把其他的股票清了，跟着他们的布局，加大投入一定能挣钱。考虑到前面确实赚了，又加上他们的一再催促引导，我又陆陆续续给他们交了10000的服务费。
然后开始推荐股票让我购买，股票涨一点不让卖，说没有达到预定价位很快推荐的股票大幅下跌，基本都已跌破预先给的止损位，但是他们还是不让平仓，并让补仓，导致整体损失巨大，推荐的股票从年末红包股变成中线、长线，具体他们也不知道什么时候能出，一直被套在里面。反而前面卖掉的股票却大涨，真的是欲哭无泪！找他们理论，根本不理我，也不给我退费！
好在后来在网上看到了追损林顾问的文章，联系了过去我们具体交谈了很久，的确是被忽悠了，林顾问可以帮我挽回服务费，前期也不收一分钱费用，于是我委托了他们帮我退这个服务费，最后只用了十天时间就成功帮我退回了服务费！非常感谢林顾问团队的付出！（林顾问微信：fna586）
市场上投顾公司三种收费套路方式：
第一：投顾服务费、会员费套路：
让投资者加微.信或者Q群，先免费推荐股票，分析股票行情，他们推荐的股票一般都涨的挺好，有时他们分析的准确，投资者肯定就会觉得他们公司很牛，逐渐他们就开始让股民按季度或则年费，说是要给股民推荐牛股。一般一年费用在1-10万左右不等，说是保准收费其实就是看人收费！
交完费，才发现他们推荐的股票跟之前宣传的情况是大相径庭，随着跟着他们操作的时间越久亏损是越厉害。到最后还不如自己来操作，可能情况都比他们指导要强。
第二：炒股软件费用套路：
让投资者去买软件之前，肯定跟之前第一种套路一样，先是给荐股，让你感觉还不错！其中他们可能直接打电话给股民的可能性大，然后就是宣传他们的投顾产品，多么智能，数据分析多么强大！同时也可能在软件中推送股票消息！当你买到软件之后，发现这软件一无是处，如果软件就能赚钱，还需要什么技术分析师？切记不要花钱买软件！
第三：开课教授炒股
以开课的方式收费，教广大的股民炒股。听着并没有什么不好，其关键就是股民交了巨额的费用给他们，发现学到的东西还不如买两本书。这样的方式更隐蔽一些，很多股民觉得是自己的操作问题，老师讲的并没有错！也正是这种心理，才让他们有机可骗！
投资的时候确实得谨慎，好多坑都是为新手投资者所准备，一不小心坑完你的积蓄，投顾服务主要还是赚的你的服务费，你后续合作时候的亏损与赚钱和他们公司没啥关系他们也不会在意你赚不赚钱的，所以目的就是忽悠你交费就完成，各种忽悠，被骗缴费以后不要慌，一定要保存好被忽悠的相关证据！联系我们，我们竭尽全力协助你！林科追损顾问（微信：fna586）
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